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第二百八十八章 上船容易下船难(1/4)

作者:寒臻
nb电气集团现在涉足的所有业务,几乎都是后来者。

nb电子的纯平显像管彩电,可以算得上后来居上,但这个“上”只是暂时的。就算索尼研制不出画面更清晰、更亮丽的纯平显像管,随着时代的发展和科技的进步,显像管彩电十年之后也会被淘汰。

正在研发的硅提纯项目落后人家几十年,基础薄弱,能不能“来”心里都没底,更不用谈什么“居上”了。就算能赶上来,也就是搭个末班车,在光伏上折腾一下。

至于电子级硅,章程真不敢奢望。

“老熊”和“老鹰”真要是能够放颗卫星,把电子级硅啃下来,并且有一定的成本优势,那也没什么潜力好挖的。毕竟“摩尔定律”总会有失效的那么一天,而且那天并不遥远。

力发电、燃气轮机发电、蒸汽轮机发电,包括正在欧洲搞得火火的垃圾焚烧发电,都是跟着人家屁股后面跑。

重活一次不容易,不能没点追求。

早在nb电气成立之初,章程就下定决心不能总做追随者,更要做行业的领跑者!

石墨烯的可制备性,决定了其应用价值不是碳纳米管那个“顽皮的孩子”所能比拟的,可以说它是nb电气成为行业领跑\\\ .()().者的唯一机会。

然而万丈高楼平地起,如果基础打不牢,楼再高也没用。

nb实验室在石墨烯的研究上,的确比国际同行早十几年,但由于连最基本的石墨深加工技术都没掌握。顶多也就是在同一条起跑线上。

至少八年内。章程不会揭开石墨烯这个能够引领一个时代的“盒子”。只有把石墨深加工和应用做到极致。并掌握到石墨烯初步量产的核心技术,才会将其公之于众。

跟后世国内很多承揽课题或项目研发的“老板”一样,有了自己的团队,他没必要事必躬亲。给出一条思路,确定一个方向,具体的工作由具体的人去做,他只需要关注项目研究的进展。

上班之后了解下人员招募的进展,做一两个感兴趣的小实验。然后要么去三楼计算机应用研究中心跟姜梅梅扯扯人工智能、跟“天才黑客”聊聊操作系统会有哪些漏洞,要么去数研中心刺激一下“数天才”,多给他几个猜想。总之他不能闲着,因为一闲下来他肯定会想回圣彼得堡老家。

中午时间是高校的,只要在这栋楼里,不管躲在哪个角落,都能被校大人找到。

实验室该怎么运营,需要再确定几个研究方向……甚至连休假安排,高校都会利用共进午餐的机会,拉着他一起研究研究。

搞不清楚的会以为高校是在向资助方“献媚”。但章程和今年62岁的阿尔费罗夫教授,65岁的约翰波普尔教授以及60岁的迈克尔史密斯教授都知道。高校是想把他培养为未来的“科行政总裁”。

“章,虾准备好了没有?”

下午三点,他亲自从莫斯科请来的阿尔费罗夫教授准时出现在办公室门口,那一脸严肃的样子,谁都以为他是来找章程谈什么正事的。

正等着开溜呢,章程立马起身道:“早准备好了。”

阿尔费罗夫教授又问道:“鱼呢?”

章程一边拉着他往电梯走去,一边用俄语确认道:“也准备好了,非常新鲜,约瑟夫专门去市场买的。”

赶到一楼大厅,只见约翰波普尔教授、迈克尔史密斯教授和卡里穆利斯博士正缠着高校说话,见老校连连摇头的样子,章程就快步走过去笑道:“高主席,独乐乐不如众乐乐,难得几位教授有这个闲情逸致,一起去嘛。”

工作时间出去海钓,高校真做不出这样的事情,可始作俑者都是大师,都是香港nb实验室在基础研究上的顶梁柱,又不能断然拒绝。

回头看了看四周
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